A RioSaúde, Empresa Pública de Saúde do Rio de Janeiro, anunciou a abertura de um processo seletivo simplificado com 40 vagas para Enfermeiro Generalista, destinadas à contratação temporária de profissionais para unidades de saúde administradas pela instituição.
RioSaúde oferece 40 vagas para Enfermeiro Generalista
O processo seletivo está regulamentado pelo Edital nº 016/2026 e tem como objetivo contratar profissionais temporários para atuação em unidades de saúde geridas pela RioSaúde.
As 40 vagas estão distribuídas entre duas jornadas de trabalho.
| Cargo | Jornada semanal | Vagas |
|---|---|---|
| Enfermeiro Generalista | 30 horas | 30 |
| Enfermeiro Generalista | 40 horas | 10 |
| Total | 40 |
A seleção contempla profissionais interessados em trabalhar na rede pública municipal de saúde do Rio de Janeiro.
A divulgação não especifica quais unidades receberão os contratados nem apresenta a distribuição das vagas por bairro.
Seleção não exige experiência profissional anterior
Um dos principais atrativos do processo seletivo da RioSaúde é permitir a participação de candidatos que ainda não possuem experiência profissional na área.
De acordo com as informações divulgadas, o edital não estabelece tempo mínimo de atuação como enfermeiro para concorrer às oportunidades.
A experiência anterior poderá contribuir para a pontuação na avaliação curricular, mas não aparece como requisito obrigatório para inscrição.
Dessa forma, profissionais recém-formados que atendam às exigências de escolaridade e registro no conselho profissional também poderão participar da seleção.
Ensino Superior em Enfermagem e COREN-RJ são obrigatórios
Para concorrer às vagas, o candidato precisa possuir Ensino Superior completo em Enfermagem, com diploma reconhecido pelo Ministério da Educação (MEC).
Também é obrigatório possuir registro ativo e regular no Conselho Regional de Enfermagem do Rio de Janeiro (COREN-RJ).
Essas exigências são necessárias para o exercício profissional e constam entre os critérios apresentados para participação no processo seletivo.
Remuneração pode ultrapassar R$ 5,2 mil
Segundo o anúncio, as remunerações previstas para as oportunidades podem ultrapassar R$ 5.200, considerando as condições divulgadas para a seleção.
Os profissionais contratados também poderão receber adicionais e gratificações previstos no edital, incluindo adicional de insalubridade e gratificação de assiduidade.
Além disso, estão previstos adicional noturno e descanso semanal remunerado (DSR), quando aplicáveis à rotina de trabalho.
O material fornecido não apresenta os valores individuais de remuneração para as jornadas de 30 e 40 horas semanais. Por isso, os candidatos devem consultar o edital para verificar a composição salarial correspondente à função escolhida.
Contratação será temporária
As oportunidades fazem parte de um processo seletivo simplificado para contratação temporária, não se tratando de concurso público para provimento de cargos efetivos.
Os profissionais selecionados poderão atuar em unidades administradas pela empresa pública municipal, conforme as necessidades e condições estabelecidas no edital.
Como se inscrever no processo seletivo da RioSaúde
As inscrições foram abertas em 6 de outubro de 2026 e, conforme o cronograma divulgado, seguem até 13 de outubro de 2026.
Os interessados devem acessar o portal oficial de processos seletivos da RioSaúde para consultar o Edital nº 016/2026, conferir as regras e seguir as orientações de inscrição.
Clique aqui para acessar o site de inscrição
É importante conferir a documentação exigida, os critérios de pontuação e os procedimentos de candidatura antes de finalizar a inscrição.