A Águas do Rio, concessionária da Aegea Saneamento, está com inscrições abertas para o programa Jovem Aprendiz Hidráulica e Eletricista no Rio de Janeiro. A oportunidade é voltada para jovens entre 16 e 22 anos que desejam conquistar o primeiro emprego, adquirir experiência profissional e desenvolver competências em uma das maiores empresas privadas de saneamento básico do Brasil.
O programa oferece aprendizado prático, acompanhamento profissional e um ambiente voltado ao desenvolvimento dos participantes. Durante a jornada, os jovens terão contato com rotinas operacionais, trabalho em equipe, organização de atividades e desenvolvimento de habilidades essenciais para o mercado de trabalho.
Sobre a empresa
Criada em 2010, a Aegea é líder no setor privado de saneamento básico no Brasil. No estado do Rio de Janeiro, a empresa atua por meio da concessionária Águas do Rio, responsável pelos serviços de abastecimento de água e esgotamento sanitário em 27 municípios, incluindo 124 bairros da capital, atendendo aproximadamente 10 milhões de pessoas.
A companhia investe continuamente na universalização do saneamento básico e também promove iniciativas voltadas à inclusão, diversidade e desenvolvimento de jovens profissionais.
Atividades do programa
Os jovens selecionados participarão de atividades práticas e de desenvolvimento profissional, aprendendo sobre:
- Rotinas operacionais;
- Comunicação e trabalho em equipe;
- Organização das atividades diárias;
- Resolução de desafios reais;
- Gestão do tempo;
- Priorização de tarefas;
- Desenvolvimento da postura profissional;
- Inteligência emocional e crescimento pessoal.
O programa proporciona uma excelente oportunidade para iniciar a carreira em uma grande empresa e adquirir conhecimentos importantes para futuras oportunidades profissionais.
Requisitos
Para participar do processo seletivo é necessário:
- Ter entre 16 e 22 anos;
- Estar cursando ou ter concluído o Ensino Médio;
- Ter vontade de aprender e se desenvolver profissionalmente;
- Preferencialmente ser pessoa negra e/ou moradora de comunidade.
A empresa reforça seu compromisso com a diversidade e informa que todos os candidatos qualificados serão considerados, independentemente de raça, gênero, orientação sexual, religião, deficiência, idade ou nacionalidade.
Benefícios
Os jovens aprovados terão acesso a um pacote de benefícios que inclui:
- Assistência médica;
- Assistência odontológica;
- Seguro de vida;
- Vale-transporte;
- Vale-alimentação e/ou vale-refeição;
- Zenklub (plataforma de apoio à saúde mental);
- Wellhub (Gympass).
Etapas do processo seletivo
O processo de seleção será composto pelas seguintes fases:
- Cadastro;
- Testes;
- Triagem;
- Entrevista com RH;
- Entrevista com o gestor;
- Banco de talentos;
- Contratação.
Como se candidatar
Os interessados devem realizar a inscrição pela plataforma, preenchendo todas as informações solicitadas e mantendo o currículo atualizado.
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Conclusão
O programa Jovem Aprendiz Hidráulica e Eletricista da Águas do Rio representa uma excelente oportunidade para quem deseja ingressar no mercado de trabalho em uma empresa de grande porte, recebendo capacitação, benefícios e experiência prática em um ambiente que incentiva o desenvolvimento profissional. Os interessados devem realizar a inscrição dentro do prazo disponível na plataforma da empresa.