Uma rede hoteleira consolidada, com mais de 39 anos de atuação no mercado e presença em diversas regiões estratégicas do Rio de Janeiro, está com processo seletivo aberto para o cargo de Auxiliar de Serviços Gerais, no turno da madrugada. As oportunidades são para atuação presencial na Barra da Tijuca, com contratação CLT efetiva e não exigem experiência anterior, o que torna a vaga ideal para quem busca inserção ou recolocação no mercado de trabalho.
Atividades e Rotina do Cargo
O profissional contratado será responsável pela limpeza e conservação das áreas públicas do hotel, garantindo um ambiente organizado, higienizado e adequado para hóspedes, colaboradores e visitantes. Entre os espaços atendidos estão restaurantes, recepção, salões de eventos, escritórios administrativos, academia, área da piscina e banheiros. A função exige atenção aos detalhes, comprometimento com normas de higiene e zelo pelo patrimônio da empresa.
Perfil Profissional e Requisitos
Para concorrer à vaga, não é exigida experiência prévia, ampliando o acesso para candidatos em início de carreira. No entanto, a empresa considera como diferencial vivências anteriores em funções como arrumador(a), camareiro(a), auxiliar de limpeza, zelador(a) ou serviços domésticos. São valorizadas características como responsabilidade, pontualidade, organização e disposição para trabalhar no período noturno.
Jornada de Trabalho e Local de Atuação
A atuação será presencial, no bairro Barra da Tijuca, Zona Oeste do Rio de Janeiro. A jornada segue o modelo escala 6×1, no turno da madrugada, ideal para profissionais que buscam horários alternativos. O regime de contratação é CLT – efetivo, oferecendo maior segurança e estabilidade profissional.
Salário e Benefícios Oferecidos
A remuneração varia entre R$ 1.600,00 e R$ 2.300,00, conforme experiência e enquadramento interno. Além do salário competitivo, a empresa oferece um pacote de benefícios atrativo, incluindo Vale Transporte, Vale Alimentação, Refeição no Local, Convênio Médico e Convênio Odontológico, reforçando o compromisso com o bem-estar dos colaboradores.
Como se Candidatar
Os interessados devem realizar a candidatura exclusivamente online, por meio do link oficial disponibilizado pela empresa.
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Conclusão
Como o número de vagas é limitado (3 oportunidades), a recomendação é que o envio do currículo seja feito o quanto antes para aumentar as chances de participação no processo seletivo.