Prefeitura do Rio abre 2.145 vagas de emprego — mais de 1.200 sem experiência
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A Prefeitura do Rio de Janeiro, por meio da Secretaria Municipal de Trabalho e Renda (SMTE), acaba de divulgar 2.145 vagas de emprego abertas em toda a cidade e regiões próximas. Destas, 1.234 oportunidades não exigem experiência prévia, tornando-se uma excelente porta de entrada para quem busca o primeiro emprego ou deseja fazer uma transição de carreira. As chances estão distribuídas por diversos bairros e abrangem candidatos de todos os níveis de escolaridade.
Destaques entre as vagas com mais oportunidades
Entre os cargos com maior número de vagas, algumas funções se destacam pela ampla oferta e facilidade de acesso. São elas:
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Auxiliar de Limpeza – 150 vagas no Catete (ensino fundamental completo);
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Doméstica – 42 vagas;
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Instrutor de Inglês – 36 vagas;
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Auxiliar de Carregamento – 30 vagas;
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Babá – 30 vagas;
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Farmacêutico – 20 vagas;
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Sinalizador de Trânsito – 10 vagas.
Essas oportunidades estão distribuídas em diferentes regiões, permitindo que o candidato busque a vaga mais próxima de sua residência. Além disso, muitas delas não exigem experiência anterior, o que amplia as chances de inserção no mercado para quem está começando.
Vagas exclusivas para Pessoas com Deficiência (PcD)
A SMTE também reforça seu compromisso com a inclusão profissional, oferecendo 267 vagas exclusivas para pessoas com deficiência (PcD). Entre as oportunidades disponíveis, destacam-se:
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Atendente de Loja – 64 vagas;
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Recepcionista – 22 vagas;
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Porteiro – 20 vagas;
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Agente de Saneamento de Água – 1 vaga.
Essas posições são voltadas para diferentes perfis e níveis de escolaridade, proporcionando inclusão e acessibilidade no mercado de trabalho carioca.
Oportunidades de estágio para estudantes
A SMTE também abriu vagas de estágio em diversas áreas de formação, voltadas a estudantes que desejam adquirir experiência e iniciar sua trajetória profissional. Confira algumas das áreas contempladas:
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Administração: 8 vagas;
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Pedagogia: 4 vagas;
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Engenharia: 4 vagas;
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Ciências Contábeis, Marketing, Ciência da Computação e Gestão de RH: 2 vagas cada;
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Arquitetura, Turismo, Comunicação, Publicidade, Direito, Nutrição e Técnico em Eletrônica: 1 vaga cada.
Essas vagas são ideais para quem busca conciliar os estudos com o desenvolvimento prático, fortalecendo o currículo e ampliando as chances de empregabilidade após a formação.
Dicas da SMTE para se destacar na seleção
A Secretaria de Trabalho e Renda orienta os candidatos sobre como aumentar suas chances de seleção:
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Adapte seu currículo: destaque palavras-chave da vaga, como o nome do cargo e as competências exigidas.
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Preencha todos os campos do cadastro: o sistema da SMTE prioriza perfis com informações completas.
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Acompanhe as redes oficiais: as vagas são atualizadas frequentemente no perfil @trabalho.rio.
Essas práticas aumentam o índice de compatibilidade com as vagas e ajudam o candidato a ser chamado mais rapidamente para entrevistas.
Como se candidatar às vagas
Os processos seletivos variam de acordo com a empresa contratante, podendo ocorrer de três formas:
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Envio de currículo: a empresa recebe o documento e entra em contato posteriormente.
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Inscrição por link: o candidato se cadastra diretamente na plataforma da empresa.
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Entrevista presencial: a SMTE agenda data e horário conforme o perfil do candidato.
Os interessados podem se cadastrar online ou presencialmente nas Centrais do Trabalhador:
🔹 Via Internet: Formulário de cadastro de vagas da SMTE
🔹 Presencialmente: de segunda a sexta-feira, das 8h às 16h, nas seguintes unidades:
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Centro: Av. Presidente Vargas, 1.997 (atendimento também para PcD);
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Campo Grande: Rua Coxilha, s/nº;
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Engenho Novo: Rua Vinte Quatro de Maio, 931;
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Ilha do Governador: Estrada do Dendê, 2.080;
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Jacarepaguá: Av. Geremário Dantas, 1.400, salas 247 e 248;
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Santa Cruz: Rua Lopes de Moura, 58;
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Tijuca: Rua Camaragibe, 25.
Conclusão
Com 2.145 vagas disponíveis, sendo mais da metade sem necessidade de experiência, a Prefeitura do Rio reforça seu papel como aliada dos trabalhadores e estudantes em busca de oportunidades. As chances abrangem cargos operacionais, administrativos, técnicos e de estágio, com ampla distribuição territorial e inclusiva para PcD.
Para quem está em busca do primeiro emprego ou recolocação no mercado, esta é uma excelente oportunidade de começar uma nova fase profissional com apoio da Secretaria Municipal de Trabalho e Renda.